Cargos, papéis ou propósito: o que define você e sua carreira profissional?

Um dilema comum na nossa carreira profissional é a nossa identificação com aquilo que definimos ser. Aliás, isso começa lá atrás, ainda no ensino médio ou até mesmo antes. 

Acabamos por escolher ser designer, jornalista, publicitário, programador, administrador, economista, professor e tantas outras profissões. Bom, até aí, pouco importa. 

A pergunta que importa é: quem sou eu? Ou melhor, quem é você? O que define sua carreira profissional? Engana-se quem pensa que isso tem a ver com profissões, formações ou escolhas que fazemos. 

Quem é você na vida profissional ou pessoal?

No passado, em quase todas as conversas, especialmente com pessoas nascidas nas décadas de 60, 70 ou 80, o que mais ouvíamos era “aquela pessoa é engenheira”, “tal pessoa se formou na primeira turma de medicina que teve mulheres no BR”, “tal pessoa é procuradora do estado”. Havia sempre um valor intrínseco ligado ao “hard skill rotulado”, que demonstrava sinal de competência ou de qualidade. Nessa época, o que importava não era a pessoa ou o nome, mas sim o hard skill. 

No século XX a máxima era ser eficiente. E, para ser eficiente nessa época, ter formações em engenharia, direito ou economia eram suficientes. Sabe aquela história de que algumas empresas tratam (ou tratavam) colaboradores como números? Era exatamente isso. O diploma conquistado era o que definia uma pessoa, e não quem de fato ela é por trás de um cargo. 

Entretanto, após os anos 90 e 2000, com a cultura da transformação, esses rótulos passaram a ter pouca ou nenhuma importância. Na verdade, ainda têm sua relevância, mas são apenas a base, o começo de qualquer carreira.

O seu diferencial é o que destaca você dos demais

Uma pessoa formada em jornalismo não se destaca por escrever bem, isso é algo intrínseco à profissão e precisa ser o mínimo para começar a produzir. Um desenvolvedor, por exemplo, precisa conhecer códigos e saber trabalhar com programações, lógica. Isso não é um diferencial, é algo básico da formação. Então, o que define e diferencia esses e outros profissionais? 

A importância de cada pessoa, enquanto profissional integrante de um time, é muito maior do que uma hard skill ou do que um papel que ela ocupa no momento. E aí, sim, faz diferença ser uma pessoa com nome, sobrenome ou CPF, e não mais saber se é administrador, engenheiro, programador ou qualquer outra atribuição ou formação.  

Por isso, pergunto de novo: o que define sua carreira profissional? Quem é você na sua vida profissional? 

Você é uma pessoa autômato ou autônoma? Um profissional que se limita ao que já sabe ou alguém que quer, verdadeiramente, resolver problemas, pouco importando a formação, o papel de momento ou o cargo? 

Máquinas não substituem a sensibilidade humana

Toda a discussão que existe sobre a inteligência artificial roubar empregos, passa diretamente por aí. Se você é uma pessoa que apenas segue um processo, sem questionar, contribuir ou solucionar, não faz mais sentido estar ali.  

Um robô (IA) não cansa, não come, não dorme, não se distrai. Você, eu e qualquer outra pessoa sim. Porém, se atuamos em uma estrutura macro, unindo pontas e conceitos, fazendo links em rede (não direcionais), usando experiência e conhecimento, conectando-se a outras pessoas e, principalmente, usando a sensibilidade para se transformar diariamente, então é isso que faz a diferença e coloca você à frente das máquinas. 

Seja na vida profissional ou pessoal, nenhum cargo ou papel define quem você, ou qualquer outra pessoa, é. O que define cada um é a capacidade de colaborar, de resolver problemas e de entregar resultados, tendo senso de responsabilidade, independente do que tem que ser feito. 

A Prod quer você!

A Prod, assim como outras empresas, não quer pessoas sentadas nos seus cargos e limitadas aos papéis simplistas. Hoje, o que as organizações querem é você, com seu talento, para resolver problemas e se desafiar. 

Se você é pessoa que não se limita a papéis e tem interesse em transformar ideias em soluções digitais que promovam cuidados para a vida e impactem a humanidade, a Prod pode ser o lugar certo para você. Confira nossas vagas disponíveis ou candidate-se ao nosso banco de talentos.